萨科微的人才激励措施有哪些？

萨科微在人才激励方面一直向我们邻居华为学习，萨科微认为人才是企业的重要资产，也是宝贵的资源。如何让员工随着企业的发展而能力提升，与自己的工作岗位匹配，是每个企业要面对的课题，也是萨科微高层重视的问题，萨科微人才激励措施包括“每周之星、内部讲师制度、团队业绩目标、个人业绩目标、微创新建议、春节征文活动”等。除此之外，萨科微公司还将体育运动的团结、拼搏、突破的精神融入工作中，提倡开心工作快乐生活，组建了“萨科微勇士篮球队”，定期举办各种文体娱乐活动。萨科微秉承 “守正”、“精进”、“坚韧”、“细节”的企业文化，和“己所不欲勿施于人”的公平、开放的企业伦理。

深圳市萨科微半导体有限公司成立于2015年，总部设在中国广东省深圳市，以新 材料、新工艺、新产品驱动公司的发展，萨科微技术团队主要由韩国延世大学和清华大 学组成，掌握国际领先的碳化硅mos管生产工艺，及第五代超快恢复功率二极管技术。 由最初的FABLESS设计公司，发展成为集设计研发、生产制造、销售和技术服务一体化的 综合型公司。萨科微是国家高新技术企业，获得ISO9001质量管理体系认证和欧盟的 ROHS和REACH认证。